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El 86,2% de las ofertas de empleo en la Región no requieren un postgrado, según estudio

El 86,2% de las ofertas de empleo en la Región no requieren un postgrado, según estudio

MURCIA, 8 Oct.

Los estudios de postgrado no son un requisito obligatorio para optar a un puesto de trabajo en la Región de Murcia, pero sí son un elemento diferenciador en la empleabilidad de un candidato/a. Sólo un 4,85 por ciento de las ofertas especifica como requisito este tipo de formación, 2,96 puntos porcentuales más que hace un año. Sin embargo, según el INE, la tasa de empleo de los titulados de postgrado en la comunidad murciana se sitúa en un 86,2 por ciento.

Tras este incremento, Murcia mejora una posición en el ranking autonómico y se convierte en la sexta región donde más se exige la formación de postgrado. En lo referido a las CCAA donde más se especifica que la formación de postgrado sea un MBA, la Región de Murcia sigue ocupando el primer lugar con el 20,45 por ciento de las ofertas de postgrado (aunque esa exigencia baja casi 10 puntos porcentuales en el último año).

Por segundo año consecutivo, Auditoría es el sector que ha demandado más candidatos/as con formación de postgrado (22,39%) aumentando 6,11 puntos porcentuales (el segundo mayor crecimiento sectorial). En cambio, Calidad y Medio Ambiente (que el año pasado era segundo) es el sector que ha experimentado una caída más importante en su demanda de postgrados (-2,51 p.p., 6,13%), junto al sector Multimedia (-2,01 p.p.; 3,70%).

La categoría profesional de directivos aglutina un 13,50 por ciento de las ofertas que solicitan candidatos con formación de postgrado. Vuelve a ser el nivel en el que se requieren más candidatos/as con estos estudios tras experimentar el mayor crecimiento interanual en su exigencia (+8,08 p.p.).

Dentro de la categoría directiva, el postgrado es más demandado en aquellas ofertas dirigidas al Director/a de Inversiones y al Director/a de Asesoría Jurídica (100% de las ofertas), al Director/a de Estrategia de Negocio (64,29%), al Director/a de Centro educativo (60%) y al Director/a de Logística (40%).

Y para la categoría de mandos intermedios, esta titulación es necesaria para optar al puesto de Supervisor/a Instalaciones Industriales, al de Data Manager, al de Consultor/a Senior Informático, y al de Consultor/a Senior de Tecnologías de la Información. En todas sus vacantes se requiere contar con un máster.

En cuanto a perfiles técnicos se refiere, el postgrado se solicita para ser Psicopedagogo, Programador ABAP, Técnico/a de Ingeniería Marítima y Microbiólogo/a (100% de las ofertas de postgrado todos ellos).